MBTI teszt – egy szuper eszköz kiválasztási folyamatokhoz
Az MBTI teszt, melyet Myers Briggs-teszt néven is ismerhetünk, az egyik legnépszerűbb személyiségteszt világszerte, melyet előszeretettel alkalmaznak a vállalatok is, különösen a humánerőforrás-menedzsment, azon belül is a kiválasztási területen. Az MBTI teszt főként arról szolgáltat információt, hogy kitöltője hogyan hozza meg a döntéseit, hogyan gondolkodik, érez és cselekszik, illetve hogyan érzékeli és ítéli meg a…